背景
電球の光
あなたの仕事が、誰かの一日を動かす
スタッフ画像

私たちの仕事は、日常の中にあります。
スイッチを押す、空調が動く、照明が灯る。
そんな何気ない瞬間と心地よい空間が、
当たり前に続くように、
私たちは電設資材を提案しています。

住宅や店舗、施設など、さまざまな現場で、
必要なものを、必要なかたちで届けること。
完成した姿を目の当たりにし、
喜びの声に触れるたび、
この仕事を通して、誰かの一日を
動かしていると実感します。

そんな実感を重ねられる新しい一歩を、
ここから始めてみませんか。

職場の写真
岡本電機ではたらこう
社内の様子

COMPANY

1935年創業
広島の暮らしと
社会を支える
電設資材商社

岡本電機は、電設資材の提案を通じて、地域の現場と向き合い続けてきました。人と社会に貢献する実感を持ちながら、成長できる仕事があります。

社内のようす
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どんな環境で働いているの?

創業周年

創業周年 91

従業員数

従業員数 83

従業員の男女比

男性アイコン 男性63名 76
女性アイコン 女性20名 24

社員の平均年齢

社員の平均年齢 39.8

勤続平均年数

勤続平均年数 18.3

若手社員定着率

年間休日数 100

過去7年

育児休業取得者数

2025年度
男性
女性
対象者
0名
1名
取得者
0名
1名

年間休日数

年間休日数 127

2026年度

本社 / 営業所

本社 / 営業所
  • 本社・広島営業所・ラック
  • 三篠ロジスティクスセンター
  • 安佐営業所
  • 呉営業所
  • 福山営業所
  • 三原営業所

福利厚生 / 社内活動

  • ・資格取得支援
  • ・部活動(ソフトボール、ゴルフ)

2026年6月1日現在

広島市空撮
岡本電機の雰囲気

INFORMATION

  • 初任給
    • 大卒 … 227,000円
    • 短大 / 専門卒 … 221,000円

    試用期間あり:3カ月(試用期間中も同条件)
    固定残業制度なし

  • 諸手当
    家族手当 (配偶者16,000円、子一人当たり4,000円×人数分)、通勤手当、残業手当、資格手当
  • 昇給
    年1回(6月)
  • 賞与
    年2回(7月、12月) 業績により決算賞与あり(5月)
  • 年間休日数
    127日(2026年度)
  • 休日休暇
    土曜・日曜、祝日、夏季休暇、年末年始 ※社内カレンダーによる
    ※完全週休2日
  • 待遇・福利厚生・社内制度

    健康・雇用・労災保険、厚生年金、企業年金

    • 年間休日120日以上
    • 資格取得支援制度あり
    • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 就業場所における
    受動喫煙防止の取組
    屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり)
    屋外指定場所でのみ喫煙可。喫煙可能時間の設定あり。
  • 勤務地
    • 本社・広島第一営業所・広島第二営業所・ラック(広島市西区商工センター)
    • 安佐営業所(広島市安佐南区川内)
    • 呉営業所(呉市東中央)
    • 福山営業所(福山市南手城町)
    • 三原営業所(三原市宮浦)
    • 三篠ロジティクスセンター(広島市西区三篠町)のいずれか
  • 勤務時間
    8:30~17:15
    実働8時間/1日
  • 選考方法
    適性検査・面接(1次・2次)
  • 提出書類
    履歴書、成績証明書、卒業見込証明書
  • 募集人数
    1~5名
  • 募集対象
    • 理系学部生
    • 文系学部生
    • 短大生
    • 専門学校生
    • 既卒者
  • 募集学部・学科
    全学部・全学科
  • 募集の特徴
    • 総合職採用
    • 既卒者を積極採用
    • 第二新卒
  • 説明会・選考にて
    交通費支給あり
    説明会、選考(面接)の際の往復の交通費を支給します。

現在、募集は行っておりません。
募集の際は当ページにてご案内いたします。

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会社訪問について

マイナビ2027より、会社説明会の参加にエントリーお願いします。その他お問合せについては、メールフォームよりお問合せ下さい。

FLOW

新卒採用の流れ

  • 01エントリー
    エントリーフォームより必要事項をご入力のうえ、ご応募ください。ご登録内容を確認後、今後の選考についてご案内いたします。
  • 02書類選考
    ご提出いただいた応募書類をもとに選考を行います。結果につきましては、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
  • 03選考テスト・面接
    適性検査および面接を実施いたします。
  • 04役員選考
    役員との最終面接を行います。
  • 05内定
    選考を通過された方へ内定のご連絡をいたします。入社条件やスケジュールのご案内を行い、正式な手続きを進めてまいります。